Entité de rattachement
Solimut Mutuelle de France est une mutuelle militante et engagée véhiculant des valeurs de solidarité et de démocratie. Nous sommes engagés dans la protection sociale des populations tout au long de la vie. Acteur majeur en santé et en prévoyance depuis plus de 40 ans, nous défendons entre autres le principe d'une protection de haut niveau accessible à tous.
En quelques chiffres, notre mutuelle c'est 470 collaborateurs pour 60 agences de proximité. Proche de nos adhérents, nous proposons les produits de santé, retraite, prévoyance et d'épargne pour nos 740 000 personnes protégées et réalisons plus de 300 M€ de chiffre d'affaires.
Nous sommes est une entreprise handi-accueillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Référence
2024-282
Solimut Mutuelle de France recherche un(e) Juriste d’entreprise en droit social, en alternance – basé(e) à Marseille.
Le service relations sociales et affaires juridiques à vocation d’entretenir le dialogue avec les instances représentatives du personnel et les partenaires sociaux. Pour ce faire, le service veille sur les pratiques et les évolutions de la législation sociale au niveau du droit du travail et de la convention collective.
Il prend en charge également le suivi des affaires juridiques (suivi de la gouvernance politique, sécurisation des contrats d’affaires, …) et des éventuels contentieux, en lien avec l’activité du service.
Pour ce faire, vous participerez principalement aux missions liées à l’activité droit social relative à la rédaction, le conseil ainsi que l'assistance en matière de droit du travail tant individuel que collectif, dont notamment :
‒ La préparation et le suivi des réunions IRP (CSE, CSSCT) ;
‒ La rédaction des accords d’entreprise ;
‒ La rédaction d’une veille juridique permanente afin d’informer les interlocuteurs concernés des nouvelles dispositions législatives, réglementaires et conventionnelles applicables dans la mutuelle ;
‒ La rédaction de notes juridiques et d’informations juridiques ;
‒ La gestion et le suivi des dossiers précontentieux et contentieux.
En dernier lieu, dans le cadre de l’activité normale du service, vous participerez notamment à :
‒ La gestion des tâches administratives en lien avec l’activité du service ;
‒ La rédaction d’une veille juridique permanente et informer les interlocuteurs concernés des nouvelles dispositions législatives, réglementaires et conventionnelles applicables dans la mutuelle.
Titulaire d’une licence ou Master 1 en droit social, vous suivez actuellement un Master 2 en droit social.
Vous êtes rigoureux.se et savez vous organiser. Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse et vos qualités rédactionnelles sont reconnues.
Vous avez le sens de l’initiative.
Durée du contrat : Année universitaire
Date de début : septembre/octobre 2024